工作纪律散漫检讨书


工作纪律散漫检讨书(1)


尊敬的领导:


  我叫xx,在办公室工作,x月x日上班时间,我违反有关规定,在工作期间玩手机,被区纪委发现并通报,我感到十分惭愧,给单位抹了黑,也给领导带来了不必要的麻烦,我对我犯下的错误深刻反省,下定决心,不再犯类似错误。


  这件事的发生,警醒了我,只有从严要求,不能心存侥幸,我作为单位的一分子,却没有认识到这一点,导致我犯下不该犯的错误。对此我做出深刻检讨:


  1、纪律观念不强,放松了对自己的要求,没有以一个优秀工作者的标准规范自己的行为,以为自己把自己的工作做完,其他的时间就任由自己支配,这是一种完全错误的思想认识,是工作标准不高,自流放任的表现。


  2、学习主动性不强,作为一名公职人员,应该时刻与上级党委、政府保持高度一致,认真学习八项规定,转变工作作风,强化工作技能,而我没有把宝贵的时间用在学习专业知识上,而是玩手机,没有努力学习,积极进取的思想意识。为了彻底整改,希望大家以我为戒,我坚决做到:


  1、对自己思想上的错误根源进行深刻反省,坚决铲除心怀侥幸心理、自由散漫、纪律松懈的错误倾向。


  2、坚决服从局党组的要求,讲纪律、守规矩,高标准、严要求,言行时刻注意,切实做到认真敬业工作,执纪不折不扣。


  3、按照“三严三实”要求,从我做起,从现在做起,从点滴小事做起,勤奋工作、爱岗敬业,积极学习专业知识、政治理论,提升自己的政治敏锐性,落实局党组的工作要求和纪律要求,彻底改正自身缺点,争做一名合格的单位员工。


  通过这件事情,我深感到自己对工作的责任心不强,纪律要求不严,在自己的思想中,仍存在得过且过、满足现状的应付思想。这是一个非常危险的倾向,我坚决改正。最后,希望大家以我为戒,坚决杜绝此类事件的发生。


检讨人:xxx


20xx年x月xx日


工作纪律散漫检讨书(2)


尊敬的领导:


  本人是饮料课的xxx,今天中午未安排好员工吃饭时间,导致员工同一批吃饭,造成区域漏岗,而员工吃饭时间严重超时,未做到督促作用,身为xx课的组长,本应该起到辅助该课主管的作用,却因细节没注意到,发生了这种不应该发生的错误,通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方,因平时跟员工关系较好,对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。


  而员工有没执行到位都不在我关心的范围之内,每天只是做好自己的份内事,组长这个职位对我来说只是一个头衔而已,其次可能在超市待久了,有点老油条了,自己上班的纪律也有点散漫,更加导致不能黑下脸去约束员工,因此才有了今天这种错误的发生,通过这件事情使我认识到作为一名组长,不是只要会补货,会整仓库就行咯,那只是一名最普通的员工都应该会做的事。作为一名组长,他首先要有一定的自我约束的能力,还要有较好的组织能力,领导能力,工作时间内公私分明,对于部门领导分配下来的工作认真执行,日常工作中为了做好自己的本职工作外,还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度,工作时间内做到部门区域不缺岗,漏岗,不聚众聊天,尽最大努力把工作做到最好,也保证在今后工作中,不再犯同类错误。


检讨人:xxx


20xx年x月xx日


工作纪律散漫检讨书(3)


尊敬的领导:


  在近几天工作中,业务单总是出问题,深刻反思自己是因为一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中,致使出现许多不应该出现的错误,我为自己的行为感到了深深地愧疚,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:这样的事情我已经发生了好多次了,都是也是长期以来对自己的放松造成的,经过几天的反思,我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求,认为自己已经做得很好了,便犯了许多不应该出现的错误。


  在这件事中,认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却不认真下单,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,从而不能将自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头。


  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是极其严重,影响极为恶劣。


检讨人:xxx


20xx年x月xx日


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