工商局工会委员会工作总结

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2022-03-10 10:52 当前位置: 首页 - 工作总结 - 工会工作总结

一、争创学习型工商机关、学习型工会组织

今年局工会紧紧围绕县局党组提出的中心工作,在提高干部队伍素质,增强自主创新能力等方面发挥积极作用,激励广大职工爱岗敬业,努力工作,开拓创新,献计出力。主要做了以下工作:

一是认真组织职工开展好政治、业务学习。坚持每周五的学习日,认真学习贯彻党的十七届四中全会精神,并联系工作实际,把学习全会精神与工商职能结合起来,把学习与创新、创优结合起来,进一步明确工商行政管理机关在新形势下的历史责任,切实担负起市场监管和行政执法职能。

二是进一步加强职工素质建设,努力提高广大干部职工的思想道德素质、科学文化素质、技术技能素质。各工会小组开展了贯彻落实科学发展观,推动构建和谐社会,在职工中形成“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”学习先进的良好风气;同时,加强了职工思想政治工作,在职工中加强理想信念教育,弘扬爱国主义、胸怀全局、甘于奉献的精神,增强职工的主人翁意识;其次是继续深入开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。

三是组织职工积极参加各级组织的培训。今年,县局先后组织了20名干部参加了市局综合业务考试。11名同志参加省工商干校组织的业务培训。

四是提倡和鼓励职工自学成才。为了鼓励职工提高自身素质,县局建立了奖励机制,对自学成才参加在职函授学习的职工,单位报60%的学费。同时,还对职工子女考入大专以上学院者给予300元、400元、500元不等的奖励,今年共奖励考入大学的子女9人,发奖金3400元。

五是局行政拨经费数万元,为会员征订了《人民日报》、《日报》等报刊杂志30余种,工会为会员征订了《工人日报》、《工人日报》等报刊杂志21份,为会员学习了解国内外大事提供了有利条件。

二、积极组织开展丰富多彩的工会活动,增强工会组织的活力

年初,局工会对全年工会活动进行了安排,结合各个时期的不同情况组织开展各项活动,做到了每项活动,从组织、安排到结束,承担委员负责到底,并且做出了成效。

各工会小组利用春节、“三?八”妇女节、“五?一”、“六?一”、“七?一”、“八?一”、“十?一”、中秋节、重阳节等节日组织开展了各种活动。

今年,还组织了23名会员参加了县总工会、县体育局主办的“子昂杯”庆“五?一”职工运动会。丰富了职工的文体娱乐生活,陶冶了职工情操,增强了工会组织的凝聚力、向心力。

三、继续开展好结对帮扶、献爱心活动

工会委员会和各工会小组,随时了解职工在工作、学习、生活中的困难,争取得到组织的关心和支持,对长期生病、住院或其他原因造成家庭十分困难的职工,要动员职工发扬互助精神,帮助他们度过难关,真正体现组织的温暖,今年看望生病会员9人1800元;慰问困难会员3人1500元;二是要坚持以人为本的科学发展观,努力构建和谐社会,积极协助党政部门做好送温暖、献爱心结对帮扶活动,全局15人共结对帮扶15人,送帮扶资金共8000元;开展慈善一日捐活动,共捐善款3000元。

四、加强工会组织自身建设和干部队伍建设,提高做好新形势下工会工作的能力

为了深入落实“三个代表”重要思想和科学发展观的要求,建设一支适应新形势、新任务要求的高素质工会干部职工队伍,工会加强了自身建设和干部队伍建设。

一是继续加强工会领导班子建设。工会在局党组的领导下,按照“求真务实、开拓创新”的要求,牢固树立为会员服务的思想,认真履行了工会的维护职能,建设职能,参与和教育职能。今年3月,由于工作需要原副主席和一名委员不再任职,工会依法进行了增补选举。在加强工会小组的建设基础上,进一步开展以“建家升级”为中心的竞赛活动。在全系统范围内深入地开展争先创优,争创“人民满意工商局、人民满意工商所(队)、人民满意公务员”的“三满意”活动。

二是进一步完善工会的各项规章制度。首先是进一步完善学习制度。坚持每季度召开一次工会委员会;其次是进一步完善工会财务管理制度。严格按照财经管理制度收好、管好、用好工会经费,切实发挥经费服务职工、服务工会工作的作用。

三是加强工会组织建设,进一步密切工会组织与职工的关系。一是进一步完善规范各工会小组的活动规则,支持和指导他们积极开展健康有益的小组活动。二是充分发挥工会女职工组织的作用。维护女职工特殊权益,开展姐妹献爱心帮扶活动。三是实行委员联系小组制度,坚持每季度不得少于一次。

四是大力加强工会的调查研究工作。围绕职工和工会工作面临的新情况、新问题、新任务,认真开展调查研究,为推动工会理论创新、体制创新和工作创新服务。

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