公职人员“吃空饷”专项整治工作总结

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2022-03-10 10:54 当前位置: 首页 - 工作总结 - 年度工作总结

根据中共县纪委监委机关、县委组织部、县委编办、县财政局、县人力资源和社会保障局、县审计局《关于进一步开展公职人员“吃空饷”问题专项整治工作的通知》、《县公职人员“吃空饷”问题专项整治工作领导小组关于整理报送公职人员“吃空饷”问题专项整治工作相关材料的通知》要求,全局高度重视,经过自查,没有发现“吃空饷”问题,现将“吃空饷”工作总结如下:

一、今年全年县市场监督管理局重点

加强对人员编制、干部履职、在岗情况、工资及津贴补贴发放等情况的监督检查,着力解决“吃空饷"突出问题认真自查,全局现核定公务员行政编制人数21人,在职人员19人,领取工资19人;工勤人员编制人数2人,在职1人,领取工资1人;事业编制人数4人,在职人员3人,领取工资3人;参公编制人数9人,在职人员9人,领取工资9人。经自查,全局不存在“吃空饷”九种情形的问题。

二、为有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生,根本在机制,关键在责任

全局高度重视,加强管理,做到管理常态化。成立了由局长任组长,副局长及局办公室、财务室人员为成员的“吃空饷”问题专项整治工作领导小组,统一组织领导全局整治清理工作,加强日常监管工作,严格考勤、请假制度,请假必须写请假条,分管股室及领导签字同意后方可离岗。不准代签或无故旷工。

三、下一步全局将严格按照文件要求

严格做好人员管理、工资待遇发放管理、离岗人员管理、借用人员管理、监督管理等工作,确保防止“吃空饷”问题的长效机制。

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